この本は経営向けというよりは、成果主義下の社員向けの色が濃いようです。 成果主義を運用される側の一般社員はどうすればよいかについて以下のように述べています。 （要領良く評価を得る社員は仕事も要領が良いことが多い気がしますが・・・）−−−−−−−−−−−…